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Quel est la cause de la crise de 1929?
La crise de 1929 prend son origine dans un krach boursier à New York le 24 octobre à cause d’une spéculation trop forte. Elle entraîne la ruine de centaines de milliers d’actionnaires américains et des faillites de banques et d’entreprises.
Quelles sont les conséquences economiques de ce krach boursier?
Un krach boursier a des conséquences graves et multiples. Les banques, qui ne peuvent plus emprunter sur le marché interbancaire, ne prêtent plus elles-mêmes, et sont menacées de faillite.
Quelle est l’origine de la Grande Dépression?
La Grande Dépression, ou plus exactement Grande Déflation, est une période de ralentissement économique mondial entre 1873 et 1896 qui démarre par un épisode brutal, la crise bancaire de mai 1873, qui n’est cependant pas l’origine ou la cause de ce phénomène. Après la crise de 1929, l’expression Grande Dépression devient inadéquate.
Quel est le processus de gestion de changement?
Un processus de gestion de changement propose une séquence d’étapes qui forment une transition, de la conception du changement jusqu’à son implémentation complète. Il fournit un cadre qui rend le changement de l’organisation plus réalisable. En vérité, les personnes sont réfractaires au changement et le parcours est semé d’embûches.
Comment s’agir d’un changement dans une organisation?
Il peut s’agir d’un changement au sein de l’organisation ou d’un changement individuel. Dans cet article, nous nous focaliserons sur les moyens de changer une organisation. Les processus de changement font partie de modèles plus englobants de gestion du changement. Plusieurs versions de ces modèles sont connus pour leur efficacité.
Est-ce que la communication a un effet sur le désir de changement?
La communication a un effet profond sur le désir de changement chez tous les membres d’équipe. Si les responsables communiquent de l’information pertinente aux bonnes étapes du processus, la situation devient d’emblée plus transparente et acceptée. Cela facilite le succès.